<aside> 💡 행복한 일. 행복한 회사.

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주식회사 호재는 '누구에게나 좋은 회사'는 분명 아니고 누구에게나 좋은 회사가 될 수 없습니다. 다만, "일에 대한 열정과 책임감이 있는 분" , "스스로 성장하고자 하는 욕심이 있는 분", 또는 **"새로운 시도와 도전을 즐기는 분"**에게는 최고의 직장이 되기 위해 노력하고 있어요.

“It doesn’t make sense to hire smart people and tell them what to do; We hire smart people so they can tell us what to do.” – Steve Jobs

🌳 눈 앞에 있는 나무보다 저 멀리 있는 숲을 볼 수 있는 사람

허수 , 虛數 , imaginary number

우리는 살아가면서 전 모든게 허수라고 생각합니다.

👨🏻‍🌾 평생 "직장" 보다 평생 "직업"을 찾고 싶은 사람

시대가 빠르게 변화하며 평생 직장의 개념도 없어졌습니다. 우리는 직장보다 직업을 찾고 싶은 혹은 찾고 싶은 사람들과 일하고 싶습니다. 그만큼 본인이 하는 일에 프로 의식을 갖고 할테니깐요.

누군가 시키는 일만 할 줄 아는 사람은 우리와 어울리지 않아요. 우리는 모두 회사의 비전에 맞춰 스스로 할 일을 정의하고, 움직이는 사람이에요. 항상 리더가 되어야 한다는 얘기는 아니에요. 우리는 동료가 리딩하는 프로젝트에서는 팔로우십을 보여주고, 본인이 리딩하는 프로젝트에서는 리더쉽을 발휘하기 위해 노력해요.

호재에서 모든 일에 대한 판단은 항상 사용자 가치를 최우선으로 해요. "사용자한테 가장 필요한 것은 무엇일까?", "사용자들이 어떤 불편함을 겪고 있을까?" 이런 간단한 질문들이 우리가 할 일을 정의하는 데 기준이 되고 있어요.